HYUNDAI PNS

Gestion de la durabilité

Retour de réclamation
Détournement de fonds et corruption

Détourner l'argent de l'entreprise ou accepter de l'argent, des biens ou des divertissements de la part de parties prenantes externes en rapport avec le travail.

Les poursuites pénales et le licenciement peuvent être revus en cas d'actes de détournement de fonds et de recel liés à l'entreprise qui peuvent ou non conduire à des désavantages pour l'entreprise

1) Détournement de fonds

Soumis à un rapport sur les violations de la gestion éthique
  • 1)Détournement de fonds de l'entreprise

  • 2)Gérer et utiliser l'argent de l'entreprise avec un ou des comptes non-entreprise

  • 3)Ne pas fournir de preuves documentaires lors de l'utilisation des fonds de l'entreprise

  • 4)Utilisation non autorisée de la voiture de société et de la carte par des membres de la famille et des proches sans rapport avec les affaires de l'entreprise

2) Corruption

Soumis à un rapport sur les violations de la gestion éthique
  • 1)Payer ou recevoir des intérêts sous forme de prêts monétaires des employés et des parties prenantes

  • 2)Payer ou recevoir des intérêts sous forme de prêts monétaires des employés et des parties prenantes

  • 3)Accepter ou soutenir financièrement par les parties prenantes pour se livrer à la prostitution, au jeu (casino) et à d'autres divertissements et installations illicites

  • 4)Surcharger les parties prenantes avec des dépenses de divertissement, des dépenses de dîner et des dépenses personnelles

  • 5)Recevoir des dépenses pour les félicitations et les condoléances des parties prenantes dans une fourchette qui s'écarte de la norme conventionnelle

3) Mauvaise exécution du budget

Soumis à un rapport sur les violations de la gestion éthique
  • 1)Fausses déclarations de dépenses utilisées à des fins non professionnelles comme dépenses de l'entreprise

  • 2)Utiliser le budget de l'entreprise à d'autres fins que pour les réunions d'équipe, les dépenses pour les félicitations et les condoléances aux employés

top